就活にベストな時計10選｜手元で差がつく時計の「選び方・付け方」

就活に時計は必須！ 印象アップのコツを押さえて差を付けよう

「就活のために時計って準備した方がいいのかな」「どんな時計を用意すればいいのかな」と悩む就活生は多くいます。時計といってもその種類や形はさまざまですから悩むのは当然です。

この記事では就活に時計が必須である理由からどんな時計が就活にベストなのか、用意するうえで押さえておきたい情報を漏れなく解説しています。最後まで確認すれば就活のための時計選びで迷うことはなくなるので就活対策としてぜひ参考にしてくださいね。

就活に時計はなぜ必要？ 時計をつけるべき理由

マナーとして必要！ 時計着用は社会人としてのマナー

最近はスマートフォンでも時間を確認することはできますが、たとえばクライアントの前でスマートフォンを触ることは失礼に当たりますし、本人は時間を確認しているつもりでも他のことをしていると受け取られてしまう可能性があります。時計を着用することは社会人としてのマナーなのです。

選考は社会人としてのマナーが身についているかを確認されているので、きちんと時計を着用しているかという点も当然見られています。選考突破を目指すうえでは時計はしておいた方が良いのです。

時計をつけること以外にも押さえておくべき面接時のマナーがあります。大切な面接対策となるのでこちらの記事も合わせて確認しておきましょう。
面接マナーはこれでOK｜「振る舞い・身だしなみ・言葉遣い」を解説

社会人のマナーとしては「場に適した服装をする」というのもあります。時計を含めて、面接に適した服装とはどんなものなのか、ぜひこちらの記事でチェックしておきましょう。
服装マナー
面接の服装の正解って？ マナーを守った服装は自信をくれる！
ネクタイ
ネクタイの色が印象を変える！ 自分らしさを演出するネクタイの選び方
マスク
面接時のマスクの正解がわかる！ 「選び方×付け方」解説マニュアル

道具として必要！ 選考時の時間配分に必須

就活を進めていくうえでは時間を常に意識しながら取り組まなければならない場面が訪れます。たとえば筆記試験は時間内に解き終える必要があるために時間配分を計算する必要があります。

ただ、そこでスマートフォンを使うと不正をしていると思われたりマナー違反であるために大きく減点となります。不審に思われず時間を確認することができる時計は選考突破のためにとても役立つのです。

キャリアアドバイザーコメント

SPIにおいても、高得点を狙うためには時間配分が重要になります。SPIが課せられることの多い就活初期段階から時計を持っておくと安心です。SPIで時間切れにならないための対策を解説しているこの記事もぜひ確認してみてください。
SPIで時間切れになる人必見！ 原因に合った最適な対策方法を解説

そもそも面接時間がどれくらいの長さなのかを把握していないと、時間配分を考えることもできません。こちらの記事で面接の時間についてチェックしておきましょう。
面接時間で合否は決まる？ 面接にまつわる「時間」の真相を大公開！

面接では「自己PRを3分で」と指定されることもあります。そういったときにも時計は非常に重要な道具となるのです。自己PRを3分にまとめる方法やその意図についてはこちらの記事を参考にしてください。
例文8選｜3分の自己PRを最大限活かすコツやありがちな失敗を解説

時計なら何でもOK？ 就活における時計の基本知識

就活は「アナログ式の腕時計」が一般的！

一般的に就活に向いているとされている時計は、アナログ式の腕時計です。職種によっては入社後はカジュアルなタイプのものでも問題ない場合がありますが、就活においてはカジュアルな装いはマナー的に避けておくのが無難です。

アナログ式の腕時計なら面接といった直接採用担当者と顔を合わせる場においても問題ありません。好印象を残して選考を突破する目的がある以上、ここは場に適した時計を選んでおくようにしましょう。

スマートウォッチは企業によってOKな場合もある

所持している腕時計がスマートウォッチしかなく、可能なら新しく用意せずそのまま使いたいという人もいるでしょう。アナログ式の腕時計のようにどんな企業の就活でも問題なく使えるというわけではありませんが、服装自由な企業などではスマートウォッチをOKとしている企業もあるため、まずは志望企業が当てはまりそうか確認してみましょう。

ただ、面接などではOKだったとしても、スマートフォンと同等の機能を持つため筆記試験ではNGとされる可能性があるので、事前に使用しても良いかチェックしておきましょう。

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つける腕はどちらでもOK！ 邪魔に感じない方を選ぼう

腕時計をつけるべき腕は決まっていないため好きな方で問題ありません。一般的には利き腕の反対側の腕につけると邪魔にならないとされています。

特に筆記試験などは手を動かすことが多くなります。時間も限られているため時計を付け替えている時間ももったいないですから、どちらの腕なら邪魔にならないか事前に確認しておきましょう。

時計が選べない人必見！ 就活にベストな時計の選び方

①文字盤：白か黒の無難な配色がおすすめ！

腕時計を選ぶ際には文字盤が白か黒のシンプルな配色を選んでおくのが無難です。文字盤は時計の顔とも言える部分なので、ここが派手な色などだとかなり目立ちますしカジュアルな印象が強くなりすぎてしまうので、フォーマルな場には合いません。

スーツに合わせるとしても白か黒の文字盤であれば何の違和感もありませんから、場に合わせた身だしなみに整えるという観点からこの配色を選んでおくことをおすすめします。

スーツに合わせた時計を選ぶことも大切ですが、そもそもスーツを正しく着こなすことも就活においては大切なマナーです。こちらの記事の解説を参考に着こなし方をチェックしておきましょう。
就活の面接はスーツで好印象！ 選び方・着こなし方のポイントを解説

企業によってはオフィスカジュアルを指定してくることもあります。その際に時計だけでなく服装もきちんと整えられるようこちらの記事も合わせて確認しておきましょう。
面接のオフィスカジュアルは5つのルールで完璧！ 今すぐできる方法

②ベルト：革タイプかシルバータイプが一般的！

腕時計を選ぶときはベルトが革のものかシルバーのものを選んでおくと安心です。時計を探してみるとさまざまなタイプのベルトがありますが、フォーマルなシーンではこれらのタイプが一般的。

またスーツを着たうえで時計を着用するとわかりますが、革やシルバーのものはスーツにとてもマッチします。マナー的にも見た目の印象的にも革とシルバータイプのベルトがおすすめなのです。

③価格：高すぎなければ価格は気にしなくてOK！

価格が非常に高いハイブランドの腕時計を付けて就活に臨んだ場合、それを嫌味に感じてしまう企業もいるのが現実です。

自分としてはそんなつもりはなく純粋に気に入っているから付けているだけだとしても、相手がどう思うかはまた別の問題です。好印象を残すためにも「相手がどう思うか」の視点を忘れず価格についても意識しておきましょう。

シンプルな時計は入社後のビジネスシーンでも使える！

ここまでの解説を参考に選んだシンプルな時計なら入社後のビジネスシーンでも問題なく使えます。時計は比較的価格の高いものが多いですから、就活用とは別に仕事用の時計も用意するとなると金銭的負担が重くなってしまうこともあります。

就活用をそのまま入社後にも使えるならその心配もいらないので、金銭的負担を軽くしておきたいという人にもこの「就活にベストな時計の選び方」はおすすめです。

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新調する際の参考に！ 就活におすすめの時計ブランド一覧

買うならここがおすすめ！ 就活用の時計が買える場所3選

①時計専門店

時計を買う場所の候補の一つは時計専門店です。時計を専門的に販売しており自社で製造をしているケースもあります。時計に詳しいスタッフがいるためどんな時計がおすすめなのかアドバイスを求めることもでき、加えてメンテナンスも比較的頼みやすいです。

専門店ならではの豊富な知識と品揃えがあることから、まだざっくりとしか欲しい時計がイメージできていなかったり誰かに相談や意見を求めながら決めたい人におすすめの候補です。

②家電量販店

時計が買える場所は時計専門店だけではありません。家電量販店でも買うことができます。特に大型の店舗などでは時計コーナーが設けられているケースも多く選べる時計の種類も豊富です。

また比較的安価な時計を置いていることも多いので価格を抑えておきたい人にもおすすめ。さまざまな場所に家電量販店はあるので近所に時計専門店がない場合は家電量販店での購入も選択肢に加えておきましょう。

③ネットショップ

時計専門店も家電量販店もなく時計を買えそうな実店舗が近所にないならネットショップがおすすめです。直接確認できないため色味やサイズが想定と違うというリスクはありますが、いつどこにいても買えるというメリットはとても大きいです。

わざわざ外に出ることなく手軽に準備を済ませておきたい人や、高い買い物こそリラックスできる環境でじっくり選びたいという人にとってはネットショップでの購入がマッチしているでしょう。

ワンポイントで印象アップ！ 時計のコーディネート術

統一感で魅力アップ！ ベルトの色はスーツや靴の色と合わせよう

革のベルトを選んだ際はスーツや靴の色とベルトの色を合わせるようにしてみましょう。たとえば黒のスーツなら黒のベルトや暗めのブラウン系統の色がおすすめです。

スーツ、ベルト、靴で色味をまとめると全身で見た時に統一感が出るのですっきりまとまった印象になりますし、時計だけが妙に目立ってしまうということもなくなります。見た目の印象を上げるという点では欠かせないポイントになります。

ポイントは「ズレない」こと！ ジャストサイズを選ぶ

就活用に時計を選ぶ際には腕を振ってもズレることのない自分に合ったサイズのものを選ぶようにしましょう。基本はサイズ調整用の穴が複数開いているため自分である程度は調整可能ですが、物によっては調節しても大きすぎたり小さすぎてしまうことがあります。

小さすぎる場合は腕を圧迫してしまい血が止まってしまう恐れもありますし、大きすぎる場合はだらしない印象になってしまいます。無理なく使うためにも、見た目の印象を上げるためにも、ジャストサイズを選ぶようにしてください。

キャリアアドバイザーコメント

漏れなくチェック！ 就活で時計を使う際の注意点

電池切れに要注意！ バッテリーは数日前に確認する

就活で時計を使ううえでまず注意しておきたいのは電池切れにならないかどうかです。試験中や面接中に時計が止まってしまうことになればピンチですし、仮にそうなればより焦りと緊張が生まれてしまってパフォーマンスも落ちてしまいます。

電池交換を依頼する場合は即日対応ができない可能性もあるため、余裕を持って数日前までには確認し必要であれば交換を依頼しておくことをおすすめします。

わずかなズレが命取り！ 時間が正しいか前日までに確認する

時計の示す時間が正確な時間とずれていないか確認しておくことも重要です。たとえば筆記試験などは1分ずれているだけでも時間配分に大きく影響を与えてしまいます。道具としての機能を活かすためには正確な時間を指しているか確認しておく作業が必須なのです。

時計を使う必要があるその日に調整していると他の準備に追われて間に合わなかったり忘れてしまう可能性があるため、時間の調整は遅くとも前日までには済ませておきましょう。

タイマー機能の有無を確認！音声はオフにする

アナログ式の腕時計の中にはタイマー機能がついていたりと音を発する機能を備え付けているものがありますが、もしそれが選考中に鳴ってしまえば大きく減点となってしまいます。

そういった事態を未然に防ぐためにも、まずは自分の時計が音が鳴るタイプのものなのかを確認してタイマー機能などが搭載されていて音が鳴る仕様なら事前に切っておきましょう。

キャリアアドバイザーコメント

就活に適した自分に合う時計を選んで印象をアップさせよう！

就活用の時計を用意するうえで押さえておきたい必須の情報について解説しました。いまや時間の確認はスマートフォンで事足りる時代ですが、就活における選考の場というのはビジネスマナーが問われるため、しっかりとマナーを守った身だしなみで整える必要があります。

逆をいえば就活に適した時計を選びしっかり着用しておくことで一般的なビジネスマナーを身につけているとアピールすることができます。時計を道具としても装飾品としても使いこなし、選考突破のために役立てていきましょう。