例文10選！「粘り強い」性格を効果的に伝えて面接官の心を掴み取ろう

「粘り強い」性格は伝え方次第で就活の武器になる

具体的に何を指す？ 「粘り強い」とは

問題を発見して対処法を思考し解決する能力

就活における粘り強さとは、問題を発見して対処法を試行し解決する能力のことです。社会人になると、言われたことをこなすだけではなく自ら問題を明確化し解決しなければならない場面も多くあります。一筋縄ではいかないことも多いため、何度も試行錯誤する粘り強さが求められるのです。

要するに、困難をどう解決していくかを自分で考え実行できる能力ということですね。

粘り強く問題を解決できるのなら、それもまた強みとしてアピールできます。問題解決能力のアピール方法はこちらをチェックしてくださいね。
就活で必須の「問題解決能力」｜鍛え方から自己PR方法まで徹底解説

最後まで諦めず努力を続けること

何かをとことん追求するために最後まで努力を続けることも粘り強さと言えます。たとえば、「売上〇％UP」という営業目標があったとして、目標達成のために顧客訪問を続けられることは粘り強さにつながります。逆に「今月はもう無理そうだな」と諦めてしまう人は粘り強いとは言えません。

つまり、目的遂行のためにどれだけ努力を続けられるかということです。

努力家であることも、自己PRでアピールできる強みの1つ。こちらを確認して努力家のアピール方法も押さえておきましょう。
例文9選！ 就活で努力家をPRするコツは結果よりプロセスを強調

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本当に自分は粘り強いと言えるの？ 粘り強い人の特徴とは

コツコツ努力できる

コツコツ努力できる人は粘り強さがあると言えます。「ローマは一日にしてならず」という言葉があるように、大きな成果を出すためには地道な努力が欠かせません。特に新入社員のうちは小さな案件からコツコツ取り組むことが多く、焦らず継続的に努力できる人は長期的に大きな成長が見込めます。

また、コツコツ努力できる人は周囲から信頼を得やすいため、将来部下を育成する際にもその粘り強さが役立つでしょう。

意欲的に物事に取り組める

物事に対して意欲的に取り組めることも粘り強い人の特徴です。意欲的であることと粘り強さは一見別ものに感じますが、粘り強さはやる気があってこそ。やる気がなければ苦しい状況を耐え努力を続けることはできません。「〇〇をやり遂げたい」と強く思っているから粘り強さを発揮できるのです。

強い信念を持っている

粘り強い人は強い信念を持っているタイプが多いです。一度立てた目標は達成しないと気が済まず、目標達成に向けてとことん努力を続けます。「無理だったらいいや」と諦めることがありません。

楽な方へと流されず自分で決めたことを成し遂げる信念の強さは、粘り強い人ならではの強みですね。

何事もポジティブに考えられる

何事もポジティブに考えられるのも粘り強い人の特徴です。ネガティブな人はすぐに結果が出ないとやる気を失ってしまいますが、ポジティブな人は一度や二度失敗しても決して諦めません。すぐに起き上がりまた挑戦を続けられます。

また、切り替えが早いとその後の行動にブレーキをかけないので、結果にもつながりやすいもの。切り替えが必要な場面で周囲の人や場の雰囲気も変えられるので、組織でも重宝されますよ。

「粘り強い」が強みの人が求められる職種

断られても諦めない！ 営業職

営業職はシビアに数字を追いかける職種であるため、目標達成に向かって努力を続ける粘り強さが求められます。

たとえば、一度提案を断られても諦めずに別の方法でアプローチしなければなりません。そのため、「何としてでも目標を達成する」という意思を持ち粘り強く取り組める人は営業職に向いているでしょう。

また、営業職に大切なのは話のうまさではなく「相手の話を聞き出すこと」です。時間をかけて顧客との信頼関係を築き、要望を聞き出す際も粘り強さが必要になってくるでしょう。

自分が営業職に向いているか詳しく調べたい人は、こちらの記事で解説している情報がとても参考になりますよ。
営業職に向いてない！？ 原因を3段階で整理して適性を見極めよう

試行錯誤が大切！ 研究職

新しい製品を生み出したり研究で成果を出したりする際は、長い時間を要するものです。そのため、何度も試行錯誤しながら意欲的に取り組める人は研究職に向いています。

また、研究職の仕事では失敗やうまくいかないことも付きもの。失敗したときのショックは大きいものですが、そこからすぐに起き上がって次の方法を探す前向きさも求められるでしょう。

有利になるの？ 就活で粘り強さをアピールするメリット

困難な仕事でも簡単に諦めないと思われる

粘り強い性格の人は強い信念を持ち意欲的に取り組めるため、困難な仕事でも簡単に諦めないというイメージを持たれやすいです。

仕事は単純なルーティンワークではなく、どう対処すればいいかわからない場面も多くあります。そんなとき、「適当でいいや」と済ませてしまう人に企業は魅力を感じません。反対に、複雑な仕事に対しても自ら対処法を考え最後までやり遂げられる人は就活でも好印象を残せるでしょう。

ストレス耐性があると思われる

粘り強い性格の人は、物事をポジティブに捉えられるため「失敗してもへこたれない」というイメージを持たれやすいです。

社会人になると、初めてのことや失敗することも多くあります。そんなとき失敗を引きずってネガティブになってしまう人はプレッシャーに耐え切れずつぶれてしまう可能性があります。そのため、企業は失敗を糧にして次の行動に移せる人材に対して良い印象を持ちます。

周囲へ良い影響を与えると思われる

粘り強い人は同僚や上司など周囲の人へも良い影響を与えられます。というのも、何かに一生懸命取り組む姿は周囲の人へも伝染し、社内の雰囲気や士気の向上にも貢献できるからです。成果を出すために頑張っている人が近くにいれば、自分までやる気が出てきますよね。

意欲のある社員が増えることは企業にとって大きなメリットになります。そのため、粘り強さを持つ人は社内全体の雰囲気アップという観点でも良い印象を与えやすいのです。

要注意！ 就活で粘り強さをアピールするデメリット

頑固で協調性に欠けると思われる

粘り強い人は1つの物事にのめり込みやすいため、「諦めが悪い」「周囲の意見を聞かない」といったマイナスイメージを抱かれる可能性があります。組織において仕事をする際は、ある程度企業の方針ややり方に合わせなければなりません。また、周囲の状況を見て柔軟に対応することも求められます。

いつまでも自分の考えに固執し周囲の意見を受け入れないと組織に迷惑をかけることになるでしょう。そのため、粘り強い性格がゆえに周りが見えなくなってしまう人だと思われないように注意することが必要です。

合理的な進め方ができないと思われる

粘り強い人は目標達成に向かって一心不乱に努力するため、「こだわりが強く融通がきかないのでは？ 」「効率が悪いだけでは？ 」と捉えられる可能性があります。

仕事では期限内に結果を出すことが求められるため、最も合理的かつ計画的な方法を選択しなければなりません。ただ目の前のことを一生懸命こなすだけでは遠回りになってしまうことも。そのため、「がむしゃらに頑張るあまり非効率になってしまうのでは？ 」と思われないように注意しましょう。

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簡単3ステップ！ 粘り強い性格のアピール方法

①まずは結論！ どのように粘り強いのかを明言する

自己PRで粘り強さをアピールする際は、「私の強みは粘り強さです」と最初に言いきってしまいましょう。結論を最初に述べることで、これから何について説明するのかが明確にわかるので聞きやすい自己PRになります。

「粘り強い」という言葉だけだと他の就活生に埋もれてしまうので、どのように粘り強いかも盛り込めるとなお良いですよ。

自己PRの書き出しは採用担当者の心を掴めるかがかかる重要な部分。この記事を読んで魅力的な書き出しをマスターしましょう。
自己PRの書き出しは超重要！ その理由と書き出しテクニックを解説

②わかりやすさが鍵！ 具体的なエピソードを述べる

結論の次は、粘り強い性格を発揮できた具体的なエピソードを伝えましょう。エピソードを盛り込むことにより、面接官はあなたの人柄や普段の様子をより具体的にイメージできます。

自己PRではただ長所を知るだけはなく、人柄が企業にマッチしているかどうかも判断基準になるのでなるべく具体的かつわかりやすくまとめてくださいね。

アルバイトでの経験を自己PRでアピールする方法については、こちらで詳しく解説していますよ。
アルバイトの自己PRで面接官の心を掴め！ 14例文付き作成方法解説

部活動もまた、自己PRの素材として適しているものの1つ。効果的なアピール方法はこちらをチェックしてくださいね。
自己PRにおいて部活経験は最高の素材｜例文13選付きで徹底解説

目標達成に向けて努力した経験

粘り強さを裏付けるエピソードでは、目標に向けて努力した経験を伝えると好印象につながりやすいです。たとえば「部活動の大会で結果を出すために練習に励んだ」「研究成果を上げるために日々努力した」など、身近なものでもかまいません。

社会人になると目標を達成するために自ら考え努力する姿勢が求められます。そのため、こうした経験を伝えることにより「入社してからも頑張ってくれそうだ」というイメージを与えることができます。

失敗から起き上がった経験

エピソードとしては、失敗から起き上がった経験も良いでしょう。たとえば、「アルバイトで失敗したけれど努力して改善した」「部活動の大会で負けた悔しさをバネに練習に励んだ」など。

先程説明したように、仕事に困難や失敗はつきものなので企業はそこから起き上がる強さのある人を求めています。そのため、失敗からどのように起き上がったのかを伝えることで好印象につながりますよ。

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③働く姿をイメージさせよう！仕事への活かし方を述べる

自己PRの最後は、粘り強さをどう仕事に活かすのかを述べて締めくくりましょう。なぜこれが必要なのかというと、企業は自社にとってメリットのある人材を採用したいと思っているからです。

たとえば「粘り強い性格を活かして、失敗しても諦めず前向きに挑戦を繰り返したい」と伝えれば、企業は就活生に対して「最後まで投げ出さず頑張ってくれそうだな」と思ってくれるでしょう。要するに、自分が入社することでどんなメリットをもたらすのかを明確にイメージさせることが鍵なのです。

自己PRの構成については、こちらの記事で解説しています。ぜひチェックしてくださいね。
例文14選｜自己PRは構成次第！ 3ステップで響くアピールしよう

具体性が大切！粘り強い性格をアピールするときのコツ

具体的な数字を盛り込んでみよう

就活において面接官は1日に何人もの自己PRを聞くことになります。そんなとき、具体性のないエピソードや一般論だけでは、「ふーん、それで？ 」と思われてしまい印象に残りません。

たとえば、「野球がうまくなるために練習を頑張りました」だけでは何をどのように頑張ったのかわかりませんよね。「毎日200回の素振りと、30分の体幹トレーニングをしました」といえば努力した様子がイメージできます。そのため、エピソードにはなるべく数字を盛り込んでわかりやすく印象に残る内容にしましょう。

なぜ耐えられたのかを伝えよう

自己PRでは長所そのものだけでなく人柄や考え方も見られています。そのため、辛抱強く何かを続けた経験を述べるときは、粘り強い性格になったきっかけやなぜ耐えられたのかも伝えましょう。

行動の動機を深掘りすることで、面接官はあなたがどんな人なのかを明確に把握できます。

「粘り強い」を他の言葉に言い換えてみよう

粘り強い性格をより明確かつポジティブに伝えるには、他の言葉に言い換えてみるのもおすすめ。何度も「粘り強い」を繰り返すよりも魅力的な文章になりますし、どのように粘り強いのかを明確に伝えられます。

言い換えをする際は、以下のような言葉を使ってみましょう。

継続力があることも、自己PRでアピールできますよ。こちらで効果的なアピール方法をチェックしておきましょう。
継続力は就活を成功させる最良の友｜驚くほど評価が上がる自己PR術

粘り強い性格をアピールするときの注意点

物事を継続するだけではNG！

「粘り強い」というのは、ただ物事を継続するという意味ではありません。たとえば、「小学生の頃からピアノを続けている」というのは好きで続けているだけで、粘り強さを表すエピソードとしては不十分です。また、長期間続けたアルバイトであってもその中で何を意識し努力したのかを伝えないとアピールにはなりません。

そのため、なぜ継続できたのか、課題に対してどう取り組んだのかも同時に説明するようにしてくださいね。

しつこい性格だと思われないように

粘り強いという強みに対して、企業は「頑固で融通がきかない性格なのでは？ 」「しつこい性格なのでは？ 」というネガティブな印象をもつことがあります。たとえば営業職の場合、顧客が拒否しているものをしつこく勧めるのは粘り強さではなく、相手に不快感を与えるだけです。会議で却下された案を何度も提案するのは仕事の効率を下げることにもつながります。

粘り強いこととしつこいことは別物であることを理解し、マイナスイメージにならないように気を付けましょう。

職種によっては粘り強さが逆効果になる可能性アリ

先程説明したように、粘り強いという強みは捉え方によっては「合理的な選択ができない」「自分の考えに固執しまって周りが見えなくなる」という短所につながります。そのため、企業や職種によっては粘り強さの自己PRがかえってマイナス評価になることがあります。

特に、コンサルティング業界やIT業界、総合商社などは論理的思考力や効率性が求められるため注意しなければなりません。粘り強さをアピールする際は、応募先が何を求めているのかを把握しておきましょう。

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面接で粘り強い性格をアピールするときの例文

OK例文①授業

OK例文②ゼミ研究

OK例文③アルバイト

OK例文④部活動

OK例文⑤留学

OK例文⑥趣味

OK例文⑦資格取得の勉強

NG例文①具体的なエピソードがない

NG例文②ただ継続しただけのエピソード

NG例文③仕事につながらない粘り強さ

「粘り強い」性格をアピールして面接官の心を掴みとろう